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	<title>Benoit Grenier &#187; 2012</title>
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	<description>Stratégie, lobbyisme, communication, gestion de risques, développement d&#039;affaires et renseignement.</description>
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		<title>Les jeunes travailleurs apprennent plus vite</title>
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		<pubDate>Sun, 28 Dec 2008 13:43:15 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Benoit Grenier</dc:creator>
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		<category><![CDATA[Attitude et savoir être]]></category>
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			<content:encoded><![CDATA[<p></p><p>Younger workers love to share&#8230;<br />
(Be the first to post: Sharing is Power)<br />
&#8230;but older workers often don‟t<br />
(keep it close to the chest: Knowledge is Power!)</p>
<pre><em><a href="http://www.marcprensky.com/" target="_blank">Marc Prensky</a>, 12 novembre 2008, WebCom Montréal.</em></pre>
<p><span style="text-decoration: underline;">Traduction libre:</span><br />
Les jeunes aiment partager et croient que le partage est le pouvoir.<br />
Quand aux plus vieux, garder l&#8217;information pour eux leur laissent souvent <em>croire</em> qu&#8217;ils ont du <a href="http://www.monde-diplomatique.fr/2003/10/RAMONET/10395" target="_blank">pouvoir</a>.</p>
<p>Ce qui veut dire que les jeunes travailleurs apprennent plus vite&#8230;<strong>et enseignent aux autres&#8230;</strong></p>
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